Жетекчилерди түзүү процесси боюнча башталгыч үчүн колдонмо

[rakibhasan09]

Сатиендра Тевари 31-март, 2019-жылы жарыяланган . 28-апрель, 2022- ж.
Жетекчиликти түзүү процесси
Кызмат көрсөтүү же сатуу боюнча өзүнүн негизги операцияларын жүргүзүү үчүн бизнес өзүнүн портфолиосу менен адамдарды кызыктырышы керек экендиги ачык чындык. Коргошун түзүү процесси үчүн кээ бир ишканалар агрессивдүү түрдө муздак чалууларга ыкташат, бул чындыгында "мен" убагында адамдардын тынчын алуу менен пайдасынан бир аз көбүрөөк зыян алып келет.

Ошентип, лидерликти алуу жана андан Telegram маалыматтары кийин кармап туруу түшүнүгү ар бир бизнес үчүн эң маанилүү болуп калат.

Жетекчилик - бул сиздин бизнесиңизге кызыгуу көрсөткөн адам.

Жетекчи сиздин чалууңузга кадимки бейтааныш адамга караганда такыр башкача жооп берет, анткени алар сиздин уюмуңуз менен баарлашып коюшкан. Сурамжылоолор аркылуу чогултулган маалымат ошондой эле учурдагы суроо-талаптар үчүн байланышты жекелештирүү үчүн негиз түзөт.

Келгиле, алгач Жетекчилерди түзүү процесси деген эмне экенин түшүнүп алалы, андан кийин биз лидерлер дүйнөсүнө терең сүңгүп чыгабыз-