组织线上活动，例如问答环节、研讨会或小组讨论，主题与您的受众相关。在社区内推广这些活动，并要求注册邮箱地址才能参与。这不仅可以建立您的邮箱地址列表，还能提升您品牌在潜在候选人中的可信度。
5. 利用社会认同和推荐 重点
推荐那些通过你的数据库找到工作的求职者的 电影电子邮件联系人 成功故事或推荐。在社群内分享这些内容可以增强社会认同，鼓励其他人注册并信任你的招聘工作。
6. 尊重社区规则和隐私
每个在线社区都有自己的准则。请尊重这些准则，以免被封禁或被标记为垃圾邮件。务必为您的电子邮件提供选择加入和选择退出的选项，以确保符合 GDPR 和 CAN-SPAM 等数据隐私法规。
结论：
在线社区是人才的宝库。通过加入相关群组、提供价值，并以符合道德的方式邀请成员加入您的求职邮件数据库，您可以建立一个高质量、积极参与的列表，从而提升您的招聘效果，并帮助您与最优秀的候选人建立联系。